蓝世纪物业召开全员加薪学习会议



蓝世纪物业执行总经理蒋文俊主持召开会议

    3月27日，怀化蓝世纪物业管理有限公司在怀化武陵城酒店三楼多功能厅召开了全员加薪学习会议，会议由执行总经理蒋文俊主持。

    会上，执行总经理蒋文俊结合工作实际组织全体员工深入学习了《怀化蓝世纪物业管理有限公司员工工资调整方案》及《怀化蓝世纪物业管理有限公司员工考核管理办法》，蒋文俊提出：本次调薪工作秉着“以岗定薪原则、公平性原则、经济性原则、激励性原则”，以规范分配秩序，让每一位员工都能够与公司共同分享发展所带来的收益，从而激发员工工作的主动性和创造性，让每位员工体会到加薪的快乐，会议上蒋文俊还对员工关心的切身问题逐一进行了回答和解析。

    蒋文俊说道：我们在享受加薪快乐的同时，也要清醒的认识到我们的任务任重而道远，并提出了五点具体工作以弥补本次加薪工作而带来的经济缺口，以共同度过非常时期：一是物业管理费标准的提升；二是加强代租、代办业务；三是长期亏损物业、小型物业组合优化；四是加大欠费收缴力度；五是开源节流，加强内部成本控制。

    本次会议在热烈的气氛中结束，而从会场走出的每一位员工的步伐却更加的坚定。